Politique de qualité et d’environnement

CAP Arreghini S.p.A. mène ses activités avec la mission suivante:

Concevoir, fabriquer et distribuer des produits de peinture destinés aux constructions, aux structures en bois et en métal, tout en garantissant l’effet esthétique, le bien-être de l’homme et le respect de l’environnement.

À cet effet, CAP Arreghini a identifié la Culture de la Qualité et l’amélioration continue comme un outil pour recueillir des retours du marché, répondre aux besoins, développer des produits et des relations afin de réaliser une collaboration vertueuse avec les clients et les utilisateurs.

Les activités de l’entreprise sont menées dans le respect total des réglementations en vigueur concernant les produits et la protection de l’environnement, en assurant un contrôle constant des aspects potentiellement nuisibles. Il est en effet fermement convaincu que l’activité professionnelle ne doit pas nuire à l’environnement et qu’il faut surveiller les situations dangereuses ou potentiellement dangereuses, en visant toujours l’amélioration continue de ce contexte.

Le système de gestion de l’organisation est intégré et conforme aux principes des normes UNI EN ISO 9001:2015 et ISO 14001.

CAP Arreghini reconnaît la protection de l’environnement comme un objectif stratégique visant à réduire les impacts issus de ses activités et processus ; de plus, le système de gestion de l’entreprise promeut une culture basée sur l’éthique et la légalité, l’attention à la sécurité, à la santé et au bien-être de ses collaborateurs, ainsi qu’aux besoins des parties prenantes.

L’exécution des activités repose sur les objectifs fixés par le système de gestion en harmonie avec les objectifs du développement durable, de l’innovation technologique, de la recherche et de la sécurité.

Nous nous engageons à fonctionner conformément au décret législatif 231/2001, en adoptant un modèle d’organisation, de gestion et de contrôle efficace pour prévenir la commission de délits et promouvoir des comportements éthiques.

CAP ARREGHINI agit avec sens des responsabilités et avec l’engagement conjoint de toutes les parties impliquées dans l’organisation, en étant conscient de contribuer par son action au processus de développement économique et social, dans le respect des lois et des principes éthiques.

La politique de gestion intégrée Qualité-Environnement repose sur les points clés suivants:

1. Définir des objectifs et des plans d’investissement en cohérence avec la stratégie du plan industriel et suivre leur évolution dans une optique d’amélioration continue;
2. Réévaluer périodiquement l’adéquation des processus d’entreprise, de la gestion des risques et du contexte organisationnel;
3. Utiliser des technologies basées sur les principes de l’industrie 4.0 qui permettent d’augmenter la productivité, la qualité des produits, de contenir les coûts et les gaspillages, afin de soutenir un développement compétitif et durable;
4. Promouvoir le développement d’un système organisationnel selon le modèle ESG;
5. Assurer la conformité légale et normative sur l’ensemble de la chaîne de valeur;
6. Assurer la satisfaction des clients à travers des relations et des échanges;
7. Valoriser les compétences et développer les parcours de croissance professionnelle du personnel en élaborant des programmes visant à améliorer la performance de l’entreprise et les relations interpersonnelles;
8. Promouvoir la formation et la sensibilisation du personnel sur la gestion des impacts environnementaux et des situations d’urgence, l’utilisation responsable des ressources naturelles et énergétiques, la réduction des gaspillages, ainsi que la santé et la sécurité de soi-même et des collègues;
9. Sélectionner les fournisseurs en privilégiant ceux qui agissent selon les principes de qualité, d’environnement et de sécurité;
10. Maintenir des relations avec la communauté locale et territoriale ainsi qu’avec toutes les parties prenantes, en collaborant avec transparence et engagement pour la protection de l’environnement et la sécurité de l’entreprise;
11. Nous sommes conscients de l’importance de protéger l’environnement et nous nous engageons à réduire l’impact de nos activités par des pratiques durables et une gestion responsable des déchets. Nous garantissons une formation continue et une sensibilisation à la qualité, la sécurité, l’environnement et l’éthique, en promouvant une culture d’entreprise qui valorise ces principes;
12. Nous encourageons l’engagement actif de nos employés et maintenons une communication ouverte et transparente. Nous surveillons en permanence nos performances et révisons régulièrement notre politique pour nous assurer qu’elle reste alignée sur nos objectifs et les besoins de nos parties prenantes.